Styrelsearbete – ansvar, roller och utveckling
Kursen ger dig kunskap om hur en styrelse fungerar, vilka roller och ansvar som finns, och hur man kan arbeta effektivt tillsammans. Målet är att stärka föreningar, företag och organisationer genom professionellt och demokratiskt styrelsearbete.
🧩 Innehåll
Vad är en styrelse och varför behövs den?
Roller och ansvar: ordförande, sekreterare, kassör, ledamöter
Juridiska och ekonomiska skyldigheter
Stadgar och beslutsprocesser
Mötesstruktur och protokollföring
Strategiskt arbete: mål, vision och uppföljning
Kommunikation och samarbete inom styrelsen
Utveckling: hur man bygger en stark och engagerad styrelse
👥 Målgrupp
Föreningsstyrelser (idrott, kultur, samhälle)
Småföretag och lokala bolag
Nya styrelseledamöter som vill förstå sitt uppdrag
Unga vuxna som vill engagera sig i föreningslivet
Alla som vill bidra till bättre organisationer
📈 Effekt
Ökad förståelse för styrelsens roll och ansvar
Bättre möten och tydligare beslutsprocesser
Stärkt demokrati och transparens i organisationer
Mer engagerade och professionella styrelser
🛠️ Format
Digital kurs via BengtsforsFramtid.se
Modulbaserad med quiz och reflektionsfrågor
Praktiska mallar för möten och protokoll
Avslutande test och intyg
| Ansvarig | Marcus Hansson |
|---|---|
| Senast uppdaterad | 2025-12-28 |
| Slutförandetid | 7 timmar 45 minuter |
| Medlemmar | 1 |
-
MODUL 1 – Vad är en styrelse och varför behövs den?5Lektioner - 25 min
-
Introduktion
-
1. Styrelsens funktion10 xp
-
2. Syftet med styrelsearbete10 xp
-
3. Styrelsens ansvar i olika organisationstyper10 xp
-
Reflektionsuppgift – Modul 1
-
-
MODUL 2 – Roller och ansvar6Lektioner - 30 min
-
Introduktion
-
1. Ordförandens roll10 xp
-
2. Sekreterarens roll10 xp
-
3. Kassörens roll10 xp
-
4. Ledamöternas ansvar10 xp
-
Reflektionsuppgift – Modul 2
-
-
MODUL 3 – Juridiska och ekonomiska skyldigheter5Lektioner - 1 tim 5 min
-
Introduktion
-
1. Lagar och regler10 xp
-
2. Ekonomiskt ansvar10 xp
-
3. Rapportering och transparens10 xp
-
Reflektionsuppgift – Modul 3
-
-
MODUL 4 – Stadgar och beslutsprocesser5Lektioner - 1 tim 5 min
-
Introduktion
-
1. Vad är stadgar?10 xp
-
2. Hur fattas beslut?10 xp
-
3. Protokoll och dokumentation10 xp
-
Reflektionsuppgift – Modul 4
-
-
MODUL 5 – Mötesstruktur och protokollföring5Lektioner - 1 tim 5 min
-
Introduktion
-
1. Mötesplanering10 xp
-
2. Genomförande10 xp
-
3. Protokollmallar10 xp
-
Reflektionsuppgift – Modul 5
-
-
MODUL 6 – Strategiskt arbete5Lektioner - 1 tim 5 min
-
Introduktion
-
1. Vision och mål10 xp
-
2. Uppföljning10 xp
-
3. Styrelsens strategiska ansvar10 xp
-
Reflektionsuppgift – Modul 6
-
-
MODUL 7 – Kommunikation och samarbete5Lektioner - 1 tim 5 min
-
Introduktion
-
1. Intern kommunikation10 xp
-
2. Konflikthantering10 xp
-
3. Samarbetskultur10 xp
-
Reflektionsuppgift – Modul 7
-
-
MODUL 8 – Utveckling av styrelsen5Lektioner - 1 tim 5 min
-
Introduktion
-
1. Rekrytering av nya ledamöter10 xp
-
2. Kompetensutveckling10 xp
-
3. Engagemang och långsiktig styrka10 xp
-
Reflektionsuppgift – Modul 8
-
-
Slutprov för certifikat1Lektioner - 20 min
-
Styrelsekompassen – Certifierad ansvar, struktur och samarbete
-